昂仁县应急管理局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备相关专业技能和经验的人才，共同应对突发事件，保障公共安全。招聘岗位包括应急管理、救援指挥等，要求应聘者具备相关学历背景和专业技能。我们提供良好的工作环境和福利待遇，欢迎符合条件的人士报名应聘，共同为昂仁县的应急管理工作贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，为了提升我县应急管理水平，满足广大民众对应急服务的需求，昂仁县应急管理局现面向社会公开招聘应急管理相关人才，我们诚挚邀请有志于应急管理工作的优秀人才加入我们的团队，共同为构建安全、和谐的社会环境贡献力量。

招聘职位及人数

1、应急管理局局长1名

2、应急管理副局长2名

3、应急指挥中心工作人员5名

4、应急救援队员10名

招聘条件及要求

（一）应急管理局局长

1、本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业优先考虑。

2、具有5年以上应急管理经验，担任相关职位3年以上者优先考虑。

3、具备较强的组织协调能力、决策能力和领导能力。

4、熟悉应急管理相关法律法规及政策。

（二）应急管理副局长

1、本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业优先考虑。

2、具有3年以上应急管理经验，具备较强的组织协调能力。

3、熟悉应急管理相关法律法规及政策。

4、有一定的领导经验和管理能力者优先考虑。

（三）应急指挥中心工作人员

1、大专及以上学历，计算机相关专业优先考虑。

2、具备一定的计算机操作能力和沟通协调能力。

3、热爱应急管理工作，具备较强的责任心和服务意识。

4、有相关工作经验者优先考虑。

（四）应急救援队员

1、年龄在18至35周岁之间，身体健康，无重大疾病。

2、具备基本的应急救援知识和技能。

3、有较强的团队协作精神和责任心。

4、有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至我局邮箱（邮箱地址详见官方网站），报名截止日期为招聘公告发布后一周。

2、资格审查：我局将根据应聘者提交的个人简历进行资格审查，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：通过资格审查的候选人将接到面试通知，面试时间和地点将另行通知，面试时需携带个人简历、相关证件原件及复印件。

4、体检：通过面试的候选人需参加体检，体检合格者方可录用，体检费用由应聘者自行承担。

5、录用：根据面试和体检结果，我局将确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续，入职时需携带身份证、学历证书等相关证件原件及复印件。

薪酬待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体面议。

2、福利待遇：包括五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）、带薪休假、节日福利等，应急救援队员根据工作需要，可能享有特殊岗位补贴。

注意事项

1、应聘者需如实填写个人简历，如有虚假信息，一经查实将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收面试和体检通知，未能按时参加面试或体检的候选人，视为自动放弃应聘资格。

3、招聘过程中产生的相关费用由应聘者自行承担。

4、本招聘公告最终解释权归昂仁县应急管理局所有。

昂仁县应急管理局一直致力于提高我县应急管理水平，保障广大民众的生命财产安全，我们希望通过本次招聘活动，吸引更多有志于应急管理事业的优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为构建安全、和谐的社会环境贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，共创美好未来！