新北区图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景或工作经验者优先。此次招聘旨在充实图书馆人才力量，提升服务质量，为广大读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的快速发展和科技的进步，人们对知识和信息的渴求愈发强烈，图书馆作为知识传递和文化传承的重要场所，在新时代的背景下扮演着越来越重要的角色，为了满足广大读者的需求，提升服务质量，新北区图书馆正积极招聘各类优秀人才，共同为构建知识殿堂贡献力量。

招聘背景

新北区图书馆作为本地区的文化中心，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了更好地满足读者的需求，提升图书馆的运营水平，我们不断引进先进的管理理念和技术设备，优化服务流程，提高服务质量，在此基础上，我们现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动新北区图书馆的发展。

招聘岗位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及上架工作；

（2）协助读者使用图书馆设备，解答读者咨询；

（3）参与图书馆活动的策划和组织。

任职要求：

（1）大专以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

（2）具备良好的服务意识和沟通能力，具备较强的团队协作精神；

（3）熟悉图书馆管理和服务流程，具备一定的计算机操作能力。

2、技术维护员

岗位职责：

（1）负责图书馆技术设备的维护和管理；

（2）协助读者使用电子资源，推广数字化服务；

（3）参与图书馆信息化项目的实施。

任职要求：

（1）计算机相关专业大专以上学历；

（2）熟悉计算机网络、服务器等设备的维护和管理；

（3）具备较强的学习能力和创新意识，具备良好的沟通能力。

3、读者活动专员

岗位职责：

（1）负责策划和组织读者活动；

（2）推广图书馆资源，提高读者参与度；

（3）收集读者意见，优化活动方案。

任职要求：

（1）文科类专业大专以上学历，具备较强的文字组织和表达能力；

（2）具备良好的组织协调能力和团队协作精神；

（3）有读者活动组织经验者优先。

招聘流程

1、网上报名：请前往新北区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部；

2、资格审查：人力资源部对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人；3. 面试：通知符合条件的候选人参加面试，面试包括笔试和面试两部分；4. 体检：通过面试的候选人需前往指定医院进行体检；5. 录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员，并通知其办理入职手续。

待遇与福利

1、薪资：新北区图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇；2. 社保：为员工缴纳社会保险和住房公积金；3. 假期：员工享受带薪年假、病假等假期；4. 培训：为员工提供岗位培训和职业发展机会；5. 其他福利：如工作餐、节日福利等。

新北区图书馆诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为构建知识殿堂贡献力量，我们期待您的加入，共同推动新北区图书馆的发展，为广大读者提供更优质的服务和更丰富的阅读资源，请广大应聘者关注我们的招聘信息，按时报名，期待与您携手共创美好未来。

在新北区图书馆，我们将秉承“读者至上，服务第一”的理念，不断提升服务水平，为广大读者提供更加优质、便捷的服务，我们坚信，只有不断引进优秀人才，才能推动图书馆的持续发展，实现我们的愿景，我们真诚地邀请广大有志之士加入我们的团队，共同为构建知识殿堂贡献力量。